Питання 156. Вложить деньги в СК «Граве» или в НПФ из списка АЦПО?

Здравствуйте Сергей. Мне предложили вложить деньги в Граве Украина на 20 лет для получения пенсии в дальнейшем, тоесть положить 200 000 в течении 20 лет и в 52 года Я получаю 550 000 единоразова или до конца жизни определенными частями плюс проценты, плюс страхование случаев. Граве Украина, как я вижу не входит в список АЦПО. В чем разница между Граве Украина и НПФ, которые входят в АЦПО? Как Вы рекомендуете мне поступить при выборе НПФ? 

Здравствуйте, Андрей.

Спасибо, ваш вопрос вдохновляет  меня на подробное объяснение кардинального и даже поразительного отличия в принципах, на которых построены СКЖ и НПФ. В этой большой статье я уклонюсь от оценок, что лучше, а что хуже, но не потому, что таковы мои вкусы и пристрастия. Моей целью будет доведение до сознания читателей маленькой, но важной идеи:

Финансовые инструменты, а в целом, весь Мир, - есть такие, какими они были созданы Творцом и  их создателями калибра поменьше (тоже частью Единого), а наша задача, - и моя, и ваша, и Марии (mary27),  и участников КБКП, которыми все мы, или уже есть, или , надеюсь, вскоре станем, -  чувствовать, понимать и знать все это, принимать в душе, и активно бороться, применять, использовать на свою пользу в своей материальной жизни, не взирая на любые обстоятельства.

Это, кстати, и есть одна из программных задач уже упомянутого Кеш-бэк клуба пенсионеров (КБКП), анкета и приглашение в который находятся здесь: https://pensioneriya.blogspot.com/2017/10/blog-post.html.  Но все это будет позже, а теперь расскажу очень коротко. 

Превращение 200 000 гривен за 20 лет в искомые 550 000 гривен, - это неплохо, но те же взносы, только в НПФ, выросли бы за тот же срок более, чем вчетверо. Как вам такое сравнение, Андрей?    Я не знаю таких людей, которые согласились бы на меньшее, если можно получить ВСЕ. А весь секрет в тех отличиях основополагающих принципов, которые я уже вознамерился публично вскоре огласить. Если в НПФ инвестируются и приумножаются каждая копейка наших взносов, то наши страховые взносы или премии инвестируются лишь частично, а остальные используются на зарплаты сотрудников, вознаграждение агентов, аренду многочисленных офисов, оборудование, расходные материалы и, наконец – доход акционеров данной страховой компании жизни. Кроме того, часть этих денег – это солидарные страховые выплаты тем, кто пострадал от болезни, несчастья, беды или - их семьям. Это – хороший и сострадательный принцип, но почему за счет пенсии? Если страховщики скажут, что за одни и те же деньги, можно и застраховаться, и обеспечить личную пенсию, то это будет лукавством. Потому, что каждая услуга имеет совершенно определенную плату. Нельзя, например, за 30 гривен в парикмахерской и папу постричь, и ботинки сыночка отремонтировать, и дочку по двухнедельной путевке на море отправить, и свой художественный маникюр обновить. Оказывается то, чего нельзя в парикмахерской, успешно обделывают многостаночники из СКЖ. Вернее, так думают они сами и убеждают в том же, как вас, Андрей, так и прочих потенциальных клиентов.